市XX辦公室公務(wù)員平時(shí)考核實(shí)施方案為全面貫徹落實(shí)公務(wù)員（含參公人員，以下統(tǒng)稱為公務(wù)員）系統(tǒng)考核，進(jìn)一步完善政務(wù)數(shù)據(jù)辦公務(wù)員考核評(píng)價(jià)體系，全面客觀準(zhǔn)確地評(píng)價(jià)公務(wù)員的德才表現(xiàn)和工作業(yè)績，進(jìn)一步推動(dòng)政務(wù)服務(wù)和數(shù)字化改革工作爭先創(chuàng)優(yōu)。根據(jù)市委組織部
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