摘要：好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《2024領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺(tái)工作匯報(bào)》，但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《2024領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺(tái)工作匯報(bào)》。
今年以來，我市把領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺(tái)作為提高干部教育培訓(xùn)實(shí)用性、實(shí)戰(zhàn)性、實(shí)效性的重要抓手，組織各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部積極參與、主動(dòng)帶頭登上講臺(tái)，幫助各級(jí)干部認(rèn)清形勢、統(tǒng)一思想，促進(jìn)全市干部教育培訓(xùn)工作水平提質(zhì)增效。
一、堅(jiān)持以上率下，主要領(lǐng)導(dǎo)“帶頭講”。市委、市政府主要負(fù)責(zé)同志主動(dòng)帶頭在黨校主體班、專題培訓(xùn)班上，以新國發(fā)2號(hào)文件、“強(qiáng)省會(huì)”行動(dòng)為題，為市直屬部門負(fù)責(zé)人、區(qū)縣、開發(fā)區(qū)黨政正職、主體班學(xué)員等作專題輔導(dǎo)。其他市領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合分管領(lǐng)域工作，積極上講臺(tái)授課，幫助學(xué)員科學(xué)把握各項(xiàng)工作的重點(diǎn)、方法和路徑。各業(yè)務(wù)主管部門結(jié)合本系統(tǒng)本部門重要政策、法律法規(guī)等貫徹落實(shí)和執(zhí)行情況開展授課。2022年來，市領(lǐng)導(dǎo)共上講臺(tái)授課21次，各地各單位領(lǐng)導(dǎo)干部緊扣工作職能，圍繞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展相關(guān)業(yè)務(wù)政策、熱點(diǎn)難點(diǎn)問題進(jìn)行授課達(dá)100余次。
二、明確目標(biāo)任務(wù)，聚焦發(fā)展“聯(lián)動(dòng)講”。堅(jiān)持把習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、習(xí)近平總書記視察貴州重要講話精神以及最新重要講話精神作為上講臺(tái)授課的首要內(nèi)容，突出政治教育、理論教育和黨性教育，以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。結(jié)合干部專業(yè)能力需求，圍繞推進(jìn)城市基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化、強(qiáng)化基層社會(huì)治理、樹立和踐行正確的政績觀、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展、發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟(jì)、深入推進(jìn)“一圈兩場三改”等主題，以“高標(biāo)準(zhǔn)要求、高水平開放、高質(zhì)量發(fā)展”為目標(biāo)，重點(diǎn)講解**實(shí)施高水平對(duì)外開放的重大意義、短板、方法路徑和有關(guān)政策法規(guī)、專業(yè)知識(shí)等，幫助干部認(rèn)清形勢、統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)專業(yè)化態(tài)度、眼光和能力。
三、注重統(tǒng)籌資源，創(chuàng)新方式“多維講”。整合市縣兩級(jí)黨校、以及高等院校等各類干部教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等資源，以黨校為領(lǐng)導(dǎo)上講臺(tái)的“主陣地”，采取新時(shí)代學(xué)習(xí)大講堂、專題講座、培訓(xùn)班、形勢報(bào)告會(huì)、宣講報(bào)告會(huì)等干部教育平臺(tái)開展授課。明確授課領(lǐng)導(dǎo)干部在授課過程中，對(duì)基本理論知識(shí)進(jìn)行深入分析解讀，結(jié)合實(shí)踐講經(jīng)驗(yàn)、談體會(huì)，既教理論、也教方法。針對(duì)授課主題歸納分析、總結(jié)規(guī)律，提出普遍性的工作要求，引導(dǎo)干部進(jìn)一步提升理性思維能力，對(duì)熱點(diǎn)難點(diǎn)問題進(jìn)行深入研究分析，幫助干部掌握解決具體問題的方法。同時(shí)，通過對(duì)比分析正面經(jīng)驗(yàn)和反面教材，對(duì)干部進(jìn)行警示教育，引導(dǎo)干部學(xué)習(xí)借鑒好經(jīng)驗(yàn)好做法，切實(shí)做到守紀(jì)律、講規(guī)矩、明底線。
四、建立完善機(jī)制，一體推進(jìn)“長效講”。堅(jiān)持把推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺(tái)常態(tài)化、制度化、規(guī)范化，通過上講臺(tái)前“研”、上講臺(tái)時(shí)“講”、上講臺(tái)后“用”，幫助干部以講促學(xué)、學(xué)用相長，已逐步成為干部教育培訓(xùn)的重要方式。先后制定實(shí)施《關(guān)于深入推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺(tái)的二十條措施》《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)新時(shí)代黨校(行政學(xué)院)工作的若干意見》，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺(tái)任務(wù)目標(biāo)、內(nèi)容形式、組織實(shí)施、具體要求作出規(guī)定。通過組織部門負(fù)責(zé)統(tǒng)籌推進(jìn)，黨校、職能單位等部門分工負(fù)責(zé)、具體配合，確定年度計(jì)劃、狠抓組織落實(shí)，逐步形成高效統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)的工作機(jī)制。
