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第一，所有的話一旦說出來，就已經(jīng)錯了。因為事物是多面的，而話只能表達一面，所以我們聽話的時候，只能盡量理解其合理的部分，諒解其不合理的部分?？幢疚囊彩?，擇其善者而從之，其不善者而改之。第二，我感覺本文所描述的事情，應該發(fā)生在八項規(guī)定出臺之前。俗話說得好，不怕千招會，就怕一招先。人無完人，找到自己的定位和長處，取長補短，總會有所發(fā)展的。
三年前,經(jīng)過激烈的競爭,我成為西部某省委組織部的一名工作人員；二年前，我從省委組織部辭職；一年前，我開始嚴重后悔辭職的輕率行為了。
大家都應該知道，組織部是負責干部的考核和任免的，部門權力很大，個人地位也高，不是有話說“跟著組織部天天有進步”嗎？考進這樣的部門，可以說是讓很多人羨慕的。剛考進去的時候我沒什么感覺，當時我年少無知，沒有明確的人生規(guī)劃，反正大家都熱衷考公務員，我也就去考了，然后考上了，僅此而已。
正是這種模糊的人生目標，缺少方向的人生安排，使我在后來遇到的一些困難和困惑中屢犯選擇性的錯誤。
進組織部后，因工作需要，我經(jīng)常陪處長出差。每到一處，都是當?shù)氐氖形瘯浐褪虚L出面盛情款待，我的虛榮心得到了一定的滿足，短短半年時間，我所收到的各市黨政一把手、各大型國有企業(yè)老總的名片就有上百張。那時候，讓許多人畢恭畢敬的縣長級別的官員在我們眼里只是一個小兵。
但是，在這樣的環(huán)境中，年輕單純的我卻不懂得珍惜和利用資源，只是機械性的工作著，沒有更多的想法，沒有目的性，沒有手段，沒有心計。這樣的性格限制了我政治上的發(fā)展。
接下來的工作中，我的性格和工作的相互矛盾更加明顯?？梢哉f在組織部工作的時間，我是沒有真正爽過一天的。整天說著虛偽的話，堆著笑臉，在領導面前畢恭畢敬，夾著尾巴做人，在酒桌上拼酒量，說著空話套話以及自以為幽默的笑話。我根本不能喝酒，不懂應酬，不懂吹牛，為人不夠圓滑，不會八面玲瓏，這樣的性情注定了在仕途上絕對不可能有大的發(fā)展！
有一次，有個部委的公子來我省旅游，我們處長和我去接待他們。我提前點好了菜，客人一到，我就叫上菜，結果被我們處長狠狠的批評了一頓，說菜單應該征求過客人意見，而我不懂喝酒，所以沒辦法和客人套近乎，氣氛熱烈不起來，我們處長非常不滿，我也很郁悶。而單位的活動中，因為不懂喝酒，我也沒去給領導敬酒，領導看過來的目光意味深長。后來還發(fā)生過幾起類似的例子。
至此，我開始認真考慮我的個性是否適合這個工作。我性格內(nèi)斂，品性正直，率性而為，善于思考卻不善言談，不懂喝酒，不善應酬。而據(jù)我的觀察，在官c上吃得開的人，絕對是高談闊論，濤濤不絕，空話套話信手拈來，渴酒個個是海量，更是善于應酬，做人八面玲瓏，能雅能俗。在中國，一個人能不能在政治上有發(fā)展，只要在餐桌上就可以看得出來。所以我開始懷疑自己，審視自己。
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