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掌握了這個方法,你寫的材料絕對不會被領(lǐng)導(dǎo)全盤否定!

職場高手 時間:2023-10-09 18:04:02 收藏 WORD下載

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領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖要堅持辯證統(tǒng)一的觀點


第一,既不怕打擊諷刺,又虛心接受批評。寫材料要去掉顧慮,不能片面地認為這是吹牛皮、拍馬屁、搖鵝毛扇、討好賣乖、投其所好、阿臾逢迎、看領(lǐng)導(dǎo)眼色行事。要正確對待文字材料工作。這項工作永遠不會廢除,總是需要人來搞。寫材料是古今中外各級各行業(yè)辦公室工作人員的職責(zé),這個任務(wù)光榮而艱巨。同時,要實事求是,不能嘩眾取寵;要盡量減少“文山”,沒有實際意義的、可寫可不寫的文章堅決不寫。要辯證地聽取人們的批評,知錯就改。


第二,既要注意尊重領(lǐng)導(dǎo),又要敢于堅持真理。工作人員時時、事事、處處要謙遜謹慎,以誠待人。對待領(lǐng)導(dǎo)也應(yīng)該如此。“金無足赤,人無完人”,領(lǐng)導(dǎo)說的話不可能句句是真理,有時也可能有口誤或筆誤的地方。這就要求工作人員不能放棄原則地盲目服從,不能不顧客觀實際地胡編亂造,不能違心地去按錯誤的意圖去寫,不能把錯誤當(dāng)真理來弘揚,不能把正確當(dāng)作謬誤來批判。否則,就要給領(lǐng)導(dǎo)抹黑,就象《皇帝的裝》的故事一樣,不但對領(lǐng)導(dǎo)沒有好處,而且給人留下笑柄。要在尊重領(lǐng)導(dǎo)的前提下堅持真理。當(dāng)自己的意見與領(lǐng)導(dǎo)的意見不同,并且兩種意見都有一定道理的情況下,就按領(lǐng)導(dǎo)的意見辦;領(lǐng)導(dǎo)的意見可改可不改的就不改;有點不妥的,就只改少數(shù)地方,不能改得面目全非;領(lǐng)導(dǎo)意見完全不符上級精神或客觀實際,或詞句不合乎邏輯、語法規(guī)定的,就在個別場合用請示或商量的口氣跟領(lǐng)導(dǎo)解釋;如果領(lǐng)導(dǎo)還不理解,仍堅持自己的錯誤觀點,那就用相同、相近或相關(guān)的詞句通融,或暫時放下來,待領(lǐng)導(dǎo)不繁忙、心情舒暢時,由表及里、由上此及彼、由淺入深地給領(lǐng)導(dǎo)講解。總之,既不能盲目服從、違心服從,又不能好為人師,目中無人。


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