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為什么千辛萬苦考上公務(wù)員，卻沒有想象中那么快樂
我們國家有一項政策，就是選調(diào)生。當(dāng)初的目的就是想招聘一批雙一流大學(xué)畢業(yè)的學(xué)生，但是怕他們身上有一股名校生的輕浮，就把他們送到基層去接接地氣。一般情況下，磨煉上兩年，就可以調(diào)回機關(guān)了。
其實不只是選調(diào)生，所有的“三門干部”都有這樣不切實際的幻想。覺得體制進來之后，就是一張紙一杯茶，無所事事一整天。
這真的不怪你們，你們沒有在這里工作過，你們所有的判斷都源自于其他人的只言片語。而這些人，也不是故意騙你，充其量就是善意的謊言。“你上了岸一切就會好了”，真的就相當(dāng)于“你上了大學(xué)，就可以無拘無束的耍了”。
鐵飯碗，首先是飯碗，鐵只是定語。除了穩(wěn)定之外，這個飯碗和其他飯碗沒啥兩樣。
作為年輕人，你就是這個單位干活的主力，你見過哪個主力活得舒服的。我們這很多30歲以下的干部，每天和打了雞血一樣，拼命的干活，生怕今天的工作沒有干完，明天的工作又派下來。最可怕的，今天的工作和昨天的工作居然相愛了，還生下了一堆工作。
當(dāng)然，活干的越多，出現(xiàn)的錯誤也就越多，領(lǐng)導(dǎo)的批評也就越多。很多新來的干部，不僅身體累，心也累，感覺工作沒有什么成就感。
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