摘要：好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《2024在全市職工議事理論研討暨經(jīng)驗交流會上的講話》，但愿對你工作學習有幫助，當然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《2024在全市職工議事理論研討暨經(jīng)驗交流會上的講話》。
各位領(lǐng)導、同志們：
今天，*市總舉行職工議事理論研討暨經(jīng)驗交流會，剛才幾個單位的發(fā)言質(zhì)量都很高，從理論到實踐，從宏觀到微觀對職工議事制度進行了全面的梳理和歸納，從不同的角度，不同的側(cè)面，對職工議事制度的重要性、必要性、創(chuàng)新性、實效性、操作性做了充分而深入的研討和論證。這些成果是對*近年來職工議事實踐經(jīng)驗的總結(jié)，是*各級工會組織和工會干部智慧的結(jié)晶，也是職工議事制度旺盛生命力的最好證明。
職工議事的做法在各地并不鮮見，但*市各級工會卻能從服務黨和政府工作全局的角度來認識和看待這個閃光點，以求真務實的態(tài)度，用三年多的時間抓住不放，通過辦試點、建制度、爭取市委市政府的高度重視和有力支持，使職工議事實現(xiàn)了三個重要轉(zhuǎn)變。一是從個別單位的零星做法，轉(zhuǎn)變?yōu)槿衅毡橥菩械墓ぷ鹘?jīng)驗；二是從局部的自發(fā)性的有益探索，轉(zhuǎn)變?yōu)榫哂欣碚摵驼咧蔚娜粘Ｃ裰鞴芾碇贫龋蝗菑闹饕枪患业氖虑檗D(zhuǎn)變市委市政府的重要工作。*的實踐證明，職工議事制度，不僅較好保障了職工對企業(yè)改革和生產(chǎn)經(jīng)營的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán)，反映和實現(xiàn)了職工的意愿和要求，維護了職工切身利益，而且普遍提高了職工的民主意識和參與企業(yè)管理的水平。同時，職工議事的廣泛開展，對和諧勞動關(guān)系，增強企業(yè)競爭力，推動*壯腰工程，實現(xiàn)全市經(jīng)濟社會科學發(fā)展都發(fā)揮了重要的作用。在此，我代表省總工會民管部對今天會議的召開表示熱烈祝賀，向到會的各位領(lǐng)導和同志們對民主管理工作的重視和支持表示衷心的感謝！
下面，我就做好廠務公開民主管理工作談幾點意見，供大家參考。
一是要高度重視廠務公開民主管理工作。黨的十八大以來，習近平總書記發(fā)表了一系列重要講話，提出實現(xiàn)中華民族偉大復興的“中國夢”，極大地鼓舞了廣大職工為全面建設社會主義現(xiàn)代化強國而努力奮斗。這些重要精神，為新時期廠務公開民主管理工作指明了方向，提供有力的政治保障。我們要從黨和國家工作大局和工會工作全局的高度，深化對廠務公開民主管理工作重要性和緊迫性的認識，以更大的熱情投入到工作中去。
二是要鞏固提高職代會和廠務公開制度建制率，擴大覆蓋面。建制是我們開展工作的基礎，沒有健全有效的載體，一切工作設想都會陷入空談。今年初，省廠務公開協(xié)調(diào)領(lǐng)導小組提出的工作目標就是全省已建工會的公有制企業(yè)職代會和廠務公開建制率繼續(xù)保持全覆蓋，已建工會的非公有制企業(yè)職代會和廠務公開建制率達到90%，要采取有力措施，一手抓大中型企業(yè)，一手抓小型微型企業(yè)，確保今年建制目標任務的實現(xiàn)。
三是要促進廠務公開民主管理規(guī)范化。要進一步加大貫徹執(zhí)行《企業(yè)民主管理規(guī)定》、《湖北省企業(yè)民主管理條例》和省委省政府兩辦《關(guān)于進一步深化創(chuàng)新廠務公開民主管理工作的意見》等法規(guī)文件的力度，把職工代表大會和廠務公開工作的標準、程序、要求落實到位，融入到企業(yè)的各項管理制度中去。要通過開展廠務公開民主管理知識答題活動，提高職工代表和工會干部的民主管理素質(zhì)，提高企事業(yè)單位自覺實行廠務公開民主管理的意識，營造更好的社會輿論氛圍和環(huán)境。
四是要講求廠務公開民主管理工作實效。要深入開展“公開解難題，民主促發(fā)展”主題活動，采取一切可行的辦法，圍繞企業(yè)生產(chǎn)和職工生活中的熱點、難點問題，實施廠務公開民主管理，著力推動解決職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，引導職工為轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式，加快傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，提高企業(yè)經(jīng)濟效益貢獻，讓職工群眾來檢驗廠務公開民主管理工作的成效。
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