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縣住建局2024年度人才工作述職報(bào)告

述職報(bào)告 時(shí)間:2023-02-27 09:45:01 收藏 WORD下載

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2021年,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組的具體指導(dǎo)下,我局認(rèn)真做好了人才住房工作,現(xiàn)將相關(guān)情況報(bào)告如下:

一、履職情況和工作亮點(diǎn)

(一)優(yōu)化房源規(guī)劃布局。按照供地條件成熟優(yōu)先、配套設(shè)施完善優(yōu)先、住房需求集中優(yōu)先的原則,統(tǒng)籌道路、供水、供電、供氣、通訊、消防等市政基礎(chǔ)設(shè)施和醫(yī)療、衛(wèi)生、教育、商業(yè)等公共服務(wù)設(shè)施,與人才住房同步規(guī)劃建設(shè)。將人才住房配建要求納入控制性詳細(xì)規(guī)劃,在片區(qū)配套能夠支撐的前提下,適當(dāng)提高集中建設(shè)人才住房項(xiàng)目開(kāi)發(fā)強(qiáng)度。根據(jù)引進(jìn)人才規(guī)模、土地資源和住房需求情況,合理確定租賃型人才住房和產(chǎn)權(quán)型人才住房占比,以建設(shè)租賃型人才住房為主。2021年,全縣完成建設(shè)和籌集人才住房125套。

(二)拓寬房源籌集渠道。

一是加強(qiáng)集中建設(shè)。以公共交通便利為導(dǎo)向,實(shí)施人才住房集中建設(shè),選擇配套條件成熟的地塊以及人才較為集中的各類工業(yè)園區(qū)和產(chǎn)業(yè)園區(qū),按照節(jié)約集約用地原則集中建設(shè)人才住房,統(tǒng)一配套公共服務(wù)設(shè)施。二是嚴(yán)格實(shí)物配建。配建比例、建設(shè)規(guī)模、租售類型、戶型面積、價(jià)格等由縣委人才辦會(huì)同發(fā)改、自然資源、住建部門確定,納入土地供應(yīng)附加條件,配建人才住房房源數(shù)量用于完成市級(jí)下達(dá)的人才住房建設(shè)任務(wù)。三是購(gòu)買商品住房。對(duì)全縣可售商品住房項(xiàng)目,結(jié)合引進(jìn)人才的住房需求情況,在項(xiàng)目銷售前劃定一定比例的房源,向人才發(fā)出公告,優(yōu)先面向人才銷售。四是盤(pán)活存量用地。支持企事業(yè)單位利用自有土地,在符合相關(guān)規(guī)劃和環(huán)境污染防護(hù)要求的前提下建設(shè)人才住房。五是盤(pán)活存量用房。通過(guò)購(gòu)買、改造、長(zhǎng)期租賃存量商品住房等方式籌集人才住房房源,籌集的房源應(yīng)確保產(chǎn)權(quán)清晰、手續(xù)完善,戶型設(shè)計(jì)科學(xué)實(shí)用。對(duì)剩余安置房、棚改騰空房屋、已建成并空置的商業(yè)辦公用房、保障房等,經(jīng)改造符合條件的,納入人才住房房源。

(三)加強(qiáng)分配管理。

一是明確分配條件。人才住房主要面向在峽江全職工作且在峽江本地?zé)o住房(人才及其配偶、未成年子女5年內(nèi)沒(méi)有商品住房交易記錄)的具有全日制專科及以上學(xué)歷或具有中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格、高級(jí)技工及以上職業(yè)資格(或相應(yīng)職業(yè)技能等級(jí))的人才,以及在我縣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)并作出貢獻(xiàn)的各類人才。符合規(guī)定條件的人才,按照不同層次標(biāo)準(zhǔn)享受相應(yīng)的住房面積。二是統(tǒng)一分配條件和程序。按照縣委組織部人才辦制定的分配對(duì)象范圍、資格條件、排序規(guī)則開(kāi)展分配工作,縣自建人才住房單位不能單獨(dú)劃定或提高申請(qǐng)條件。縣本級(jí)投資建設(shè)和籌集的人才住房,由市縣人才辦擬定分配方案、發(fā)布分配公告,根據(jù)縣人才辦確定的人員排序名單,經(jīng)查重審核后,組織實(shí)施分配。各類工業(yè)園區(qū)和產(chǎn)業(yè)園區(qū)組織建設(shè)的人才住房?jī)?yōu)先面向用工單位、園區(qū)及周邊符合條件的人才分配;企事業(yè)單位利用自有土地建設(shè)的人才住房,優(yōu)先面向本單位符合條件的人才分配;上述房源分配后的剩余房源以及縣建設(shè)和籌集的人才住房,由縣委組織部分配。縣自建人才住房單位制定的分配方案報(bào)縣人才辦會(huì)商有關(guān)部門批準(zhǔn)后組織實(shí)施分配。分配結(jié)束后,由我局進(jìn)行運(yùn)營(yíng)管理并錄入縣人才住房信息管理系統(tǒng)。三是明確租金和銷售價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)。租賃型人才住房租金由縣人才辦參照保障房租金價(jià)格審定收取。產(chǎn)權(quán)型人才住房銷售價(jià)格按照不高于銷售時(shí)點(diǎn)同區(qū)域商品住房售價(jià)的80%確定。具體辦法由縣人才辦會(huì)同縣發(fā)改委、縣住建局等部門研究制定。

(四)加強(qiáng)運(yùn)營(yíng)管理

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